Да, тој потег беше многу глуп. Инаку ако истите тие пари ги распредели како награда со трошоци во тековната година ќе биде чиста ситуацијата.
Хипотетички, наместо добивка од 100м на крајот од годината од која што менаџерот ќе добие 30м. Компанијата ќе има добивката од 70м и тој пак ќе земе 30. Исто е ама не е исто.
Тоа веќе го има направено, за овие не можеше да најди покритие.
Што мислиш компанија која има повеќе приходи од Алкалоид само на 2,5% нето профитна маргина ќе заврши ако немаше такви „менаџерски“ трошоци.