Луѓе што работат по маркети и посебно оние што работат по молови, месечно имаат САМО 4 дена слободни т.е само неделата или одредени други денови ако се во молови/центри.
Ти сакаш и тие денови да им ги земеш. Т.е сакаш да го натераш да работи и во таа една недела кога сите други околу него се слободни а он да се ебава цел ден.
Колку имаш ти слободни денови во месецот? Човек, ако е вработен во фирма, ако црчни за газда, треба да работи 5 дена во неделата и 2 дена одмор.
Точка.
Што може човек да заврши преку недела кога е на работа како коњ од 8 до 4 или 9 до 5, па уште и сабота го акнале од 8 до 3... што да направи попрво во недела?
Да се види со децата?
Да одмори се партнерот жена/маж?
Да иде кај старите на ручек?
Да седне со пријатели?
Да чисти/пере/прави ручек итн итн итн?
Да умре ако не...
Па не се робови бе. Ја би донел и закон дека задолжително треба 2 дена слободни во една работна недела. Луѓето имаат и други потреби и обврски покрај работење.
Неделите пример струга се за тепање време и губење тотално време за вработените. Цел ден тапа е, само забегани луѓе има што купувале смоки, мастики, кромид и слични ситници9. А има и такви претежно постари што влегуваат и само шетаат низ маркет како низ чаршија.
На сите им треба одмор и не само недела туку и сабота би било добро да е неработен ама тоа е премногу....ете не се работи недела и на никој ништо не му фали, се навикнаа.
Туку странство пример грција нели не работаат недела? и што им фали?
и јас така им кажував дека у Југославија било така и татко ми се одмарал, седнувал на работа. Но они ти викаат не е повеќе Југославија и мораш да седиш 8 саати на нозе и да работиш. Додека влезеш у бубањот е тешко, после све е навика.
У глобала добро е ова и би го сменил место војска. На секој копиљ би го пратил бар 8 месеци у маркет да работи, растовара роба и редење. Така многу повеќе ќе научи него со ова денес. Додека не растовариш еден камион и не можеш да наредиш 6-7 палети за 7 саати ништо не знаеш од животот.
Да ги имав извештаите ќе ти ги пратев. Не ги чувам зашо пример давалче извештаи за 4-56 месец а моментално сме 10ти. Таму се гледаш точно каде се прави дубарата. Многу бројки не се совпаѓаа. Некои место да се повисоки или биле пониски или исти (да да чудно ми беше и мене ама тоа беше).
Може не биле придонси не ги рабирам тие работи, немам моментален извештај за точно да кажам на што мислам.
Е па еве, следниот пат кога ќе ти дадат извештај те молам сочувај го и сподели го тука баш да видам на што мислиш, зашто не ми држи вода ова мене воопшто. Платата за да се исплати мора да помине во УЈП преку МПИН. Доколку има било каков проблем со сумите, одма ќе даде грешка МПИН-от и никој нема да може да земете плата.
хахахах чим работи 14 год и не кажал ништо..крие многу работи..си правиме муабет...значи за него кам е мед и млеко? ајде молим те..такви луѓе кои ја кријат вистината за кам се интересни..што корист имаат? или демек работаат таму па ќјутат?
Сега - не дека не кажал лоши работи, во стил: да се жали дека има многу работа, нема персонал, или дека персоналот што го има се се ќутук до ќутук (ама за жал само ќутуците останаа во државава па секаде е така, тоа не е на КАМ вина). Ама од платата не се пожалил зашто стварно му е висока споредено со слични позиции на други места. Само со неговата плата (жена му не работи) успеа и стан да си купи, и цело време се по одмори и шетања, значи дека не му е лошо - не му е, во тоа сум убеден, дури и ако викаш дека нешто крие, а нема шанси да крие.
Неделите пример струга се за тепање време и губење тотално време за вработените. Цел ден тапа е, само забегани луѓе има што купувале смоки, мастики, кромид и слични ситници9. А има и такви претежно постари што влегуваат и само шетаат низ маркет како низ чаршија.
На сите им треба одмор и не само недела туку и сабота би било добро да е неработен ама тоа е премногу....ете не се работи недела и на никој ништо не му фали, се навикнаа.
Туку странство пример грција нели не работаат недела? и што им фали?
У Скопје е поинаку. Слабо социјализација покрај социјалните мрежи, па луѓето фамилијарно идат у маркет у недела да утепаат време. И пошто ниту еден друг маркет не им работи у близина на нивниот дом, масовно се посетуваат маркети по молови, па имаш сцени ко од world war z.
Истото го збори и он, не вика он дека луѓето не треба да одмараат, туку дека во недела треба да работи се. И јас сум за тоа. Прво - на луѓето им скратија многу од тоа што претходно го добиваа: претходно имаа по мин. 6 дена слободни месечно, сега имаат само 4. И второ - законот е селективен. Зошто не важи за сите исто? Значи, да, и јас сум за тоа да има закон каде ќе стои дека сите мора да имаат по 2 слободни дена во неделата, ама не сум за тоа да мора во недела да не се работи. Јас работам во фирма каде сите имаат по 2 слободни дена во неделата, ама во недела и празници се работи, и обично сите се тепаат да работат во недела и во празник зашто саатнината е зголемена многу. И јас имам 2 слободни дена во неделата, ама во недела најчесто работам. И супер ми е.
охоооо немаш поим што све се дешава во Вашиот омилен кам...ама не е тема тоа....скоро ништо не плаќаат иако на хартија се им е платено. Еве ти еден чист пример што се случил пред 2 месеци со еден вработен...2 месеци, едниот месец работел недели (2) и друг месец ниедна недела и празник...чик погоди..платата иста.
Дубарата е во тоа што ако некој побара месечен извештај (ова кам не го дава т.е дава неколку извеѓштаи наеднаш и тоа за месеци уназад) на тој извештај се е платено (недела, празник, сабота прекувремено) ама смалуваат на други работи..придонеси, стаж и слични ствари. ТаКА се равнат и покриени се законски. Џабе инспекција, имаат документ црно на бело дека е платено а во пракса НИШТО. Ова ти е само едно делче од сите глупости што ги прават кам.
Прекувремени саагти...никогаш не платени, не постојат ама баш ич и никаде...долга е листата и небитна з муабетов и темава
Е па еве, следниот пат кога ќе ти дадат извештај те молам сочувај го и сподели го тука баш да видам на што мислиш, зашто не ми држи вода ова мене воопшто. Платата за да се исплати мора да помине во УЈП преку МПИН. Доколку има било каков проблем со сумите, одма ќе даде грешка МПИН-от и никој нема да може да земете плата.
Сака да каже, ако платата на работникот е договорено да биде да речеме нето 30000 денари, во месец кога има работено празнично, ќе му ја намалат основната плата за сметка на празничниот додаток, и пак нето ќе му исплатат 30000 денари.
Сака да каже, ако платата на работникот е договорено да биде да речеме нето 30000 денари, во месец кога има работено празнично, ќе му ја намалат основната плата за сметка на празничниот додаток, и пак нето ќе му исплатат 30000 денари.
Тогаш единствено што треба да гледа на рекапитуларите е делот „договорена бруто плата“. Ако тоа е секаде исто, тогаш нема никаков проблем. Ако е различно, тогаш има основ и за тужба.
јас само сакам да кажам дека нема никаков бенефит од ова. Работникот секако има еден ден слободен во неделата, и како што кажа Златикевичиус, работниците сега работат повеќе зошто еден ден у неделата маркетот воопшто не работи.
Па да не е недела слободен ден ќе им дадат некој ден сред недела кога има најмалце работа. Зошто најголемиот дел од луѓето да одмараат во недела, а овие да одмараат во среда кога сите се зафатени. Не е исто да имаш ден во недела и ден во среда.
Е па еве, следниот пат кога ќе ти дадат извештај те молам сочувај го и сподели го тука баш да видам на што мислиш, зашто не ми држи вода ова мене воопшто. Платата за да се исплати мора да помине во УЈП преку МПИН. Доколку има било каков проблем со сумите, одма ќе даде грешка МПИН-от и никој нема да може да земете плата.
Сега - не дека не кажал лоши работи, во стил: да се жали дека има многу работа, нема персонал, или дека персоналот што го има се се ќутук до ќутук (ама за жал само ќутуците останаа во државава па секаде е така, тоа не е на КАМ вина). Ама од платата не се пожалил зашто стварно му е висока споредено со слични позиции на други места. Само со неговата плата (жена му не работи) успеа и стан да си купи, и цело време се по одмори и шетања, значи дека не му е лошо - не му е, во тоа сум убеден, дури и ако викаш дека нешто крие, а нема шанси да крие.
Така ахахахха слободно прашај го зашо се работи по 42-44 саати неделно неплатено, зашо после затворање не оди одма доам туку некогаш и после 1 сат, за пописите...куп работи има..или не ти кажува или намерно крие...има многу за кажување и нека не ќути..не е кам од татко или дедо..нека каже какви лоши работи има..платата аман..сигурно не зема 1000е...за работата што ја има (за сите зборам) е мала...еден кипшер пример зема +5-6000 а ако се спореди работата во кипер и кам..кипер е детска градинка Сигурно не е касиер..то е факт
У Скопје е поинаку. Слабо социјализација покрај социјалните мрежи, па луѓето фамилијарно идат у маркет у недела да утепаат време. И пошто ниту еден друг маркет не им работи у близина на нивниот дом, масовно се посетуваат маркети по молови, па имаш сцени ко од world war z.
Бев кам, работев 3 години така да знам многу добро што све се дешаваше таму...btw примерот со тие 2 месеци е свеж од пред некој месец. И не е само еднаш случено.
Проблемот е што нема фиксна плата во кам па да знае човек дали има повисока или пониска плата секој месец. Секогаш различна е (небитно колку саати и недели и празници има или нема) имало месеци со исти саати и недели а платите рaзлични.Ова се случуваше често
Сака да каже, ако платата на работникот е договорено да биде да речеме нето 30000 денари, во месец кога има работено празнично, ќе му ја намалат основната плата за сметка на празничниот додаток, и пак нето ќе му исплатат 30000 денари.
[/QUOTE
Така нешто...и празникот ќе стои како платен на хартија а во пракса помалце кеш на сметка како плата
Тогаш единствено што треба да гледа на рекапитуларите е делот „договорена бруто плата“. Ако тоа е секаде исто, тогаш нема никаков проблем. Ако е различно, тогаш има основ и за тужба.
Па да не е недела слободен ден ќе им дадат некој ден сред недела кога има најмалце работа. Зошто најголемиот дел од луѓето да одмараат во недела, а овие да одмараат во среда кога сите се зафатени. Не е исто да имаш ден во недела и ден во среда.
Кога се работи во недела слободен ден може да биде Недела ама и било кој ден во неделата (нема правило кога) во зависност од персоналот потребен за работа во недела.
Обично по 4ца работаат во недела струга така да 4 дена во неделата има слободен човек (шефот секогаш слободен во сабота)
@miki80 , добро бе друже, ако ти е толку лошо, што не напуштиш од таму? Со години се жалиш само и уште седиш. Или си мазохист или сакаш да се самосожалуваш. Лошо ти е, земи напушти, барај си друга работа. Сега јас ти кажувам дека на човеков му е одлична работата, ти упорно ми велиш дека не ме му е, ко тебе да ти е близок, а не мене. Ај, не ќе се убедуваме ко мали деца.
Е па еве, следниот пат кога ќе ти дадат извештај те молам сочувај го и сподели го тука баш да видам на што мислиш, зашто не ми држи вода ова мене воопшто. Платата за да се исплати мора да помине во УЈП преку МПИН. Доколку има било каков проблем со сумите, одма ќе даде грешка МПИН-от и никој нема да може да земете плата.
Сега - не дека не кажал лоши работи, во стил: да се жали дека има многу работа, нема персонал, или дека персоналот што го има се се ќутук до ќутук (ама за жал само ќутуците останаа во државава па секаде е така, тоа не е на КАМ вина). Ама од платата не се пожалил зашто стварно му е висока споредено со слични позиции на други места. Само со неговата плата (жена му не работи) успеа и стан да си купи, и цело време се по одмори и шетања, значи дека не му е лошо - не му е, во тоа сум убеден, дури и ако викаш дека нешто крие, а нема шанси да крие.
Јас не работам појќе кам за да имам извештаи и како кажав ни даваа извештаи за повеќе месеци уназад..пример ако сме 10 месец ни даваа извештаи пример за 6-7 месец (тоа покасно беше, пред тоа и за 3-4 месец)
Јас не работам појќе кам за да имам извештаи и како кажав ни даваа извештаи за повеќе месеци уназад..пример ако сме 10 месец ни даваа извештаи пример за 6-7 месец (тоа покасно беше, пред тоа и за 3-4 месец)
Доволно години бев таму,знам многу појќе него што мислиш...не мора да веруваш ништо или човекот не ти кажува се или ти кажув ама не сакасш да кажеш. Џабе е 14 години таму, излегува дека појма нема ама се мислам дека не сака ништо да каже, си ја штити фирмата што е океј ама сепак мора да знаат луќето со кого си имаат работа.
Не за џабе вработените се менуваат како чорапи од пуста убавина, тече мед и млеко...да во право си...
И чекам одговор од тој што е 14 години кам да каже за горните работи што ги пишав за работното време, за прекувремените саати, пописите и слични работи и колку можам да разберам не работи како касиер туку е Администрација или слично...ако е така Врска нема што се случува во маркетите
охоооо немаш поим што све се дешава во Вашиот омилен кам...ама не е тема тоа....скоро ништо не плаќаат иако на хартија се им е платено. Еве ти еден чист пример што се случил пред 2 месеци со еден вработен...2 месеци, едниот месец работел недели (2) и друг месец ниедна недела и празник...чик погоди..платата иста.
Дубарата е во тоа што ако некој побара месечен извештај (ова кам не го дава т.е дава неколку извеѓштаи наеднаш и тоа за месеци уназад) на тој извештај се е платено (недела, празник, сабота прекувремено) ама смалуваат на други работи..придонеси, стаж и слични ствари. ТаКА се равнат и покриени се законски. Џабе инспекција, имаат документ црно на бело дека е платено а во пракса НИШТО. Ова ти е само едно делче од сите глупости што ги прават кам.
Прекувремени саагти...никогаш не платени, не постојат ама баш ич и никаде...долга е листата и небитна з муабетов и темава
Не се исплаќа влечкање по судови верувај. Сакам да ви доловам дел од сликата за кам и начинот на работа само. И да, вработените се менуваат како чорапи..зошто? Дооолга тема
Не само што се исплаќа за вакви мали износи, туку ниту еден судија за толку мали износи нема да си дозволи да се бламира и кратко траат ваквите спорови.
Долга била темата, не било ова муабет, а ти го почна, тврдеше нешто и сега, дај да смениме. Охооо лажго си бил ти....
Можеби порано, пред 10г да манипулирале, сега кога одвај наоѓаат работници, Кам ќе се заебаваат по судови за нив смешни износи.
Тоа што не си бил задоволен додека си работел кај нив си е твое и може е оправдано, ама или си лажго или неинформиран.
Оваа страница користи колачиња за персонализирање на содржината. Со продолжување на користењето, се согласувате со нашата политика за користење колачиња.
