ИТ фирми и пракси во Скопје

[Menethil]

Komisijata nalaga da go vratat na rabota ako ne go vratat ke ja dadat kompanijata pred sud. Ne e loso javno da se kaze koi se lajnava, covek so asperger koj si rabotel profesionalno i dobival pofalbi da go maltretiraat i ponizuvaat za na kraj da dobie otkaz poso ne im se svigjal na bagra slim jeans i 2-3 drolji.

Za vakvive lajna im posakuvam sekoe dete so autizam da im se rodi. Gospod neka mi sudi.

Дури и добро ако пројдат само со враќање на работа. А за ситуацијата, не би оценувал врз база на ова, по статијата не ми делува дека играл наивно.

 

[kucedete]

Оваа голема ИТ компанија пред КСЗД се правдала дека отказот е по закон, тоа работно место се укинува поради оптимизација. Откако одбиле да кажат дали со таа оптимизација отказ добиле и други вработени, Комисијата за дискриминација утврдила во Агенцијата за вработување дека само на подносителот на претставката му врачиле отказ.

Интересно, тука на темата имаше многу тврдења дека фирмата може да брка како сака и кого сака.
Ми делува дека ликчето ја има свртено игрицата и сега накалапил добра оштета

Штом одбиле да кажат дали има избркано други вработени со таа оптимизација - значи нема , тогаш очигледно се работи за таргетирано бркање само на човекот со аутизам. Сосема коректно постапила комисијата бидејќи увидела дека му се одмаздуваат само на подносителот.

Како што впрочем праат сите ИТ компании кога ќе се зајадеш со нив. Магично се измислува причина за елиминирање на твојата позиција и глумат лудило демек не е затоа што не пријави туку така ни текна сеа баш да ја елимираме твојата работна позиција од нигде никаде. Како бе не ја елиминиравте пред да ве пријави некој. Ебаве шупците. Провидни и одмаздољубиви ко селски буквар

Komisijata nalaga da go vratat na rabota ako ne go vratat ke ja dadat kompanijata pred sud. Ne e loso javno da se kaze koi se lajnava, covek so asperger koj si rabotel profesionalno i dobival pofalbi da go maltretiraat i ponizuvaat za na kraj da dobie otkaz poso ne im se svigjal na bagra slim jeans i 2-3 drolji.

Za vakvive lajna im posakuvam sekoe dete so autizam da im se rodi. Gospod neka mi sudi.

На суд, оштета, судски трошоци и заостанати плати за човекот. И да го вратат на работа. Притоа да избркаат некои од тоа неспособните дрољи и слим џинс идиоти кои му правеле булинг и мобинг, пошо они се изворот на проблемот. од нивната плата ќе заштедат малце и ќе се покријат, а и на долг рок ќе си намалат на токсичност и ќе се поштедат од идни вакви ситуации.

Инаку несомнено е дека треба сѐ да си платат од ИТ компанијата ко попчиња. Имаат пари, а и штом се ретардирани да си дозволат вакви ствари да праат они и нивните дрољи, нек си брцнат во џебот сеа. Дополнително ќе јадат блам и јавно кога ќе ги објават. Се ближи денот.

 

[KyleXY]

ProtonMail успеале да направат токсична работна околина.

Manifestos, Fear, and ‘Loser Thinking’: Inside Proton’s AI Reckoning

Proton CEO Andy Yen projects a calm persona and rails against Big Tech and critiques AI. Internally, he is pushing engineers to build Proton with AI, even when they have security concerns.

www.404media.co

 

[futerputer001]

ProtonMail успеале да направат токсична работна околина.

Manifestos, Fear, and ‘Loser Thinking’: Inside Proton’s AI Reckoning

Proton CEO Andy Yen projects a calm persona and rails against Big Tech and critiques AI. Internally, he is pushing engineers to build Proton with AI, even when they have security concerns.

www.404media.co

“The CEO is in full AI psychosis and has been for a while now,” one of the sources told 404 Media.”

Вакви се повеќето ЦЕО’s сега со растот на АИ.Уфилмани до бесвест

Инаку, заради чуден сплет на околности од пред милион години I happen to know овој Андy уште кога протон беа два тројца луѓе фирма - делеа офис за да скрати на трошоци и уште тогаш он како ЦЕО им правеше микроменаџмент на вработените у Скопје.Кога идеше се сместуваше у некои дупки хостели а се претставуваше демек, церн, Швајцарија. Во суштина, типичен Азијат и ѓуптин во душа.

Инаку, се што е во написот напишано е точно и од денешен аспект.

Браво за дечките (бивши и сегашни) кои го отвориле како пупка.

 

[MartinKKK]

Едно прашање за плаќање од странска фирма, моментално работам со фирма од UK преку EOR. Побарав да ме плаќаат бруто, одбија со причина дека сум дел од тимот, нема како да ме стават на договор за фриленс и ако сме направиле фриленс договор, можело да ги казнат ако се открило дека сум, технички, вработен кај нив а ме водат под фриленс договор. Прв пат сум во ваква ситуација па ме интересира дали ова е нормално сценарио или не сакаат да ме плаќаат бруто па ми кажуваат некои рандом причини?

 

[iMirisIUkus]

Едно прашање за плаќање од странска фирма, моментално работам со фирма од UK преку EOR. Побарав да ме плаќаат бруто, одбија со причина дека сум дел од тимот, нема како да ме стават на договор за фриленс и ако сме направиле фриленс договор, можело да ги казнат ако се открило дека сум, технички, вработен кај нив а ме водат под фриленс договор. Прв пат сум во ваква ситуација па ме интересира дали ова е нормално сценарио или не сакаат да ме плаќаат бруто па ми кажуваат некои рандом причини?

B2B contract, ќе треба и фирма да отвориш тука. Или така или предложи им го ова

Hire Employees in North Macedonia – EOR & Payroll | Deel

North Macedonia mandates employer pension contributions of 18% and 20 days minimum leave. Hire compliant employees in North Macedonia via Deel.

www.deel.com

 

[Гостин]

Едно прашање за плаќање од странска фирма, моментално работам со фирма од UK преку EOR. Побарав да ме плаќаат бруто, одбија со причина дека сум дел од тимот, нема како да ме стават на договор за фриленс и ако сме направиле фриленс договор, можело да ги казнат ако се открило дека сум, технички, вработен кај нив а ме водат под фриленс договор. Прв пат сум во ваква ситуација па ме интересира дали ова е нормално сценарио или не сакаат да ме плаќаат бруто па ми кажуваат некои рандом причини?

Мислам дека џабе прашуваш во оваа тема. Во правни совети пробај. Чет гпт што ти вика? Нотар ми кажа дека во 99% од случаите точни информации дава дури и за мк закони.

 

[beneamata]

Едно прашање за плаќање од странска фирма, моментално работам со фирма од UK преку EOR. Побарав да ме плаќаат бруто, одбија со причина дека сум дел од тимот, нема како да ме стават на договор за фриленс и ако сме направиле фриленс договор, можело да ги казнат ако се открило дека сум, технички, вработен кај нив а ме водат под фриленс договор. Прв пат сум во ваква ситуација па ме интересира дали ова е нормално сценарио или не сакаат да ме плаќаат бруто па ми кажуваат некои рандом причини?

Се е можно.
Знам за пример од голема компанија од ЕУ што го натераат фриленсерот да отвори фирма во Бугарија (имаше пасош) за да му фактурираат.
Друг пример од Канада без проблем плаќаат по договор како услуги.
За УК може е различно или веќе имале проблем.
Види со chatgpt дали ќе ти исфрли нешто како што ти пишаа погоре.