ИТ фирми и пракси во Скопје

[YoucancallmeV]

А не, ја сум убеден дека има драстична разлика во продуктивност после АИ, бар во поглед на девелопмент. Дури и со бесплатен модел, разликата е евидентна.

Ама не верувам дека било која фирма не би ја искористила таа екстра продуктивност за нешто плус, наместо да намалува вработени. Намалување вработени по мене е сигнал за намалување на бизнисот, а не на раст.

Па што знам, има фирми на кои бизнисот не им е чепнат, дури и раст бележи, но отпуштаат затоа што буџетот за people development го насочиле кон АИ, и бива, не бива, ќе тераат по тој пат затоа што ветиле пред сопственици и акционери дека тоа ќе работи како модел. А и плус ко што кажав, се напуни индустријата со ќоро и сакато, па и малку намалување не беше на одмет. Сум работел и во ИТ и сега работам пак во аутсорс не баш ИТ, и можам да кажам, не секој што го земале е за таа работа. Пример лик живее на Малта, турак, возел автобус пред тоа, ама го земале со турски на Малта. Крш е типот, сеа го префрлија да работи и со англиски клиенти, појма нема англиски. Зима само елементарни квоти, му дадеш ли нешто покомплицирано, туфка пуфка се жали и на крај гледа да делегира со изговор дека не му е добро или дека е пренатоварен. Сума сумарум, не го бива. Е сеа, со сите тие политики, дали ќе останат и остануваат на улица баш тие што треба или тие што не треба, не знам. Од интернационала луѓе за кои знам дека се отпуштени од неколку фирми, тие се правилните, а со нив а без нив исто, дури и подобро, не се плаќаат плати.

Автоматски споено мислење: среда во 16:01

Ред флег - мрза.

Кога би бил во ситуација да трпам за леб би работел било што колку да се прехранам и додека не најдам работа по струка. Мољакање за помош и уплата на рачун а сепак има илјадници работи кои може да ги работи за да се прехрани е малце ту мач. Нема да му падне круната од главата ако 3-4 месеци поработи во маркет/магацин/фабрика или слично.

Апсолутно, боже ме сачувај, до донации стигнал здрав прав човек. Ќе проси ко циганела ама ќе му падне круната ако поработи у маркет, фабрика или скеле, или може и поддршка да најде работа, ама не, сакам да дремам дома и пари да идат. Стварно индустријава ги претвори луѓево во лиглевци. Ова ако не е АИ генерирано за драматизација, типов е за проверка.

 

[Menethil]

Да, можеби, ама друга е поентата. Тука логикава на луѓето е дека ако те бива АИ нема шанса да те замени. А јас можам да ти најдам 20 примера од инжењери кои имаат над 2 децении искуство и биле избркани од работа. Сигурно не е поради тоа дека не ги бивало, а ние можеме колку сакаме да ставаме розови цвикери дека АИ само ни го олеснува животот и ништо друго.

Зар има таква будала што го мисли тоа.

Автоматски споено мислење: среда во 16:10

Па што знам, има фирми на кои бизнисот не им е чепнат, дури и раст бележи, но отпуштаат затоа што буџетот за people development го насочиле кон АИ, и бива, не бива, ќе тераат по тој пат затоа што ветиле пред сопственици и акционери дека тоа ќе работи како модел. А и плус ко што кажав, се напуни индустријата со ќоро и сакато, па и малку намалување не беше на одмет. Сум работел и во ИТ и сега работам пак во аутсорс не баш ИТ, и можам да кажам, не секој што го земале е за таа работа. Пример лик живее на Малта, турак, возел автобус пред тоа, ама го земале со турски на Малта. Крш е типот, сеа го префрлија да работи и со англиски клиенти, појма нема англиски. Зима само елементарни квоти, му дадеш ли нешто покомплицирано, туфка пуфка се жали и на крај гледа да делегира со изговор дека не му е добро или дека е пренатоварен. Сума сумарум, не го бива. Е сеа, со сите тие политики, дали ќе останат и остануваат на улица баш тие што треба или тие што не треба, не знам. Од интернационала луѓе за кои знам дека се отпуштени од неколку фирми, тие се правилните, а со нив а без нив исто, дури и подобро, не се плаќаат плати.

Автоматски споено мислење: среда во 16:01

Апсолутно, боже ме сачувај, до донации стигнал здрав прав човек. Ќе проси ко циганела ама ќе му падне круната ако поработи у маркет, фабрика или скеле, или може и поддршка да најде работа, ама не, сакам да дремам дома и пари да идат. Стварно индустријава ги претвори луѓево во лиглевци. Ова ако не е АИ генерирано за драматизација, типов е за проверка.

Бројките може да се добри годинава, но они прават проекции за во иднина. И проекциите се лоши.

 

[iMirisIUkus]

Зар има таква будала што го мисли тоа.

Автоматски споено мислење: среда во 16:10

Бројките може да се добри годинава, но они прават проекции за во иднина. И проекциите се лоши.

Има, до душа не од Македонија, дури и кога ќе им спомнеш нешто во оваа насока ти враќа у смисол: Don't doom. We live in the best of times.

 

[YoucancallmeV]

Бројките може да се добри годинава, но они прават проекции за во иднина. И проекциите се лоши.

Проекциите се лоши затоа што компаниите избраа лоша насока. Место прво да го додадат АИ-то и да видат година-2 што ќе се случи ако ги имаш и луѓето и АИ-то, директорите брже-боље кажаа АИ мења луѓе и крај, за да си дадат вредност на нивните работни места. Демек мојата вредност е кост сејвинг. И затоа ја бутнаа економијата во рецесија и безработица. На пример Икеа ти е позитивен пример за комбинација човечки и АИ ресурси.
Сликовито:


И ако те интересира повеќе:

https://www.forbes.com/sites/noemi-...o-design-sales-after-ai-137-billion-followed/

 

[LepiDzoni]

 

[Menethil]

Проекциите се лоши затоа што компаниите избраа лоша насока. Место прво да го додадат АИ-то и да видат година-2 што ќе се случи ако ги имаш и луѓето и АИ-то, директорите брже-боље кажаа АИ мења луѓе и крај, за да си дадат вредност на нивните работни места. Демек мојата вредност е кост сејвинг. И затоа ја бутнаа економијата во рецесија и безработица. На пример Икеа ти е позитивен пример за комбинација човечки и АИ ресурси.
Сликовито:
Прегледај го приврзокот 489120

И ако те интересира повеќе:

https://www.forbes.com/sites/noemi-...o-design-sales-after-ai-137-billion-followed/

Мислам дека нема врска со АИ. Едноставно економијата иде у лоша насока, у афектирани се сите индустрии. Јас иам доста колеги во електро/аутомото секторот, и таму има доста отпуштања. Нивната работа си е иста ко порано.
Овие големи фирми секогаш имале екстра луѓе за помал workload. Пример, голема фирма никогаш во нормални услови не би оставила 1 вработен за ова.

Ако бизнисот остане ист, а еден човек ти ги брка сам сите работи со помош на АИ, останатите би ги чувал во знак на солидарност или?

 

[YoucancallmeV]

Мислам дека нема врска со АИ. Едноставно економијата иде у лоша насока, у афектирани се сите индустрии. Јас иам доста колеги во електро/аутомото секторот, и таму има доста отпуштања. Нивната работа си е иста ко порано.
Овие големи фирми секогаш имале екстра луѓе за помал workload. Пример, голема фирма никогаш во нормални услови не би оставила 1 вработен за ова.

Ама ова ти што го кажуваш не е добар пример, и сега ќе објаснам. Во европската авто-индустрија има отпуштање затоа што почнуваат силно да влегуваат кинески коли на пазарот а имаш и голем удел на тесла. На пример, Скандинавија, освен шведска, у другите држави тесла е најпродавана кола на ново, во шведска е волво. На други места не сум гледал ама ќе биде кинез, особено кај државите со понизок буџет. Но целта ми е, нема недостиг на коли, и спад на продажба, не се купува и произведува помалку производ, туку европјаните потфрлаат во тоа да се поконкуренти и затоа има отпуштања. А со АИ имаше вештачки отпуштања, затоа што многу од тие луѓе и до вчера не вршеле многу работа или воопшто (особено во аутсорс државите), ама не била продуктивноста на фокус, сега е, променет е фокусот од луѓе на алатки, и тој дел вештачки го создадоа брже-боље.

 

[Гостин]

Колку сте ретардирани, некој трол пост го изанализиравте, го осудивте, па филозофии, па едно, па друго. Ко просечна баба што коментира на AI видео сте.

 

[KyleXY]

Да гледаме на добрата страна. Колку помалку програмери, толку полесно ке биде да се договориме за повисока плата.

Ако некој размислува за промена на кариера, go for it. Сега е вистинскиот момент!

 

[Гостин]

Да гледаме на добрата страна. Колку помалку програмери, толку полесно ке биде да се договориме за повисока плата.

Ако некој размислува за промена на кариера, go for it. Сега е вистинскиот момент!

Знаеш дека еднаш ме одбија дека сум побарал малку, а во друга фирма многу, во рок од 1 месец. Го покачив барањето за 200 евра заради овие првите.

 

[ToxicTown]

Може да, иако не е логично во оваа ситуација. Но поентата е иста, дека они може што сакаат да кажат како причина.

Пример Фолксфаген би сакале многу да можат да кажат дека отпуштаат ради АИ, а не поради фактот што губат пазар.

Автоматски споено мислење: среда во 11:45

А не, ја сум убеден дека има драстична разлика во продуктивност после АИ, бар во поглед на девелопмент. Дури и со бесплатен модел, разликата е евидентна.

Ама не верувам дека било која фирма не би ја искористила таа екстра продуктивност за нешто плус, наместо да намалува вработени. Намалување вработени по мене е сигнал за намалување на бизнисот, а не на раст.

Во последно време Claude ми дава 95% комплетен резултат, поголем дел од времето ми поминува на проверка на кодот и координација со тимот. Нема да помине многу време пред да дигнат раце од проверка и да го скратат тимот.

 

[Lokvan]

Ако воопшто се дочепа некој џуниор до работа, ова е топ 1 работа што мора да ја знае.

 

[iMirisIUkus]

Исто и јас вака ко Стив, со таа разлика што аплицирав на многу повеќе работни места во рок од 6 месеца и добив 0 покани за интервју.

 

[LepiDzoni]

аплицирав на многу повеќе работни места во рок од 6 месеца и добив 0 покани за интервју.

Probaj tuka