- Член од
- 19 март 2025
- Мислења
- 25
- Поени од реакции
- 56
Абе лепи, никој не го спори технолошкиот вишок ако стварно нема проект/работа и фирмата е фер со вработениот. Тоа е нормална бизнис реалност.
Зборот е за друго - кога фирмата има проекти и прави профит, ама сака да намали headcount без да каже „layoff“, па почнуваат измислени performance issues, притисоци, HR малтретирања и слични финти за човекот сам да си даде отказ. Формално нема отказ, суштински (спогодбено) има…
И второ, поентата ми е дека кај нас фирмите веќе многу поретко ќе излезат јавно со „намаливме 15% од вработените“, бидејќи после претходниот wave си го изедоа employer branding-от. Ја научија лекцијата. Сега истата работа многу полесно се прави case-by-case, без јавен % број и без LinkedIn пожар.
Затоа и „нема layoffs“ не мора автоматски да значи „пазарот е добар“. Тоа е целата поента на муабетот. Хе-хе
Зборот е за друго - кога фирмата има проекти и прави профит, ама сака да намали headcount без да каже „layoff“, па почнуваат измислени performance issues, притисоци, HR малтретирања и слични финти за човекот сам да си даде отказ. Формално нема отказ, суштински (спогодбено) има…
И второ, поентата ми е дека кај нас фирмите веќе многу поретко ќе излезат јавно со „намаливме 15% од вработените“, бидејќи после претходниот wave си го изедоа employer branding-от. Ја научија лекцијата. Сега истата работа многу полесно се прави case-by-case, без јавен % број и без LinkedIn пожар.
Затоа и „нема layoffs“ не мора автоматски да значи „пазарот е добар“. Тоа е целата поента на муабетот. Хе-хе
А што треба да направат и они ако нема проект за тебе? Да те чуваат и да ти даваат плата со надеж дека нов проект/нов клиент ќе најдат? Ќе те направат технолошки вишок и ќе ти дадат отказ со отпремнина. Тоа е реалноста и работите нема да се подобрат за жал. Ко што еднаш реков, за идните генерации ќе стане многу добро, ама прво ќе стане многу полошо пред да стане подобро.
Денес да најдеш работа преку оглас е рамно на лотарија. Ако сакаш да бидеш приметен е треба да бидеш активен во твоето community/tech stack. За жал се повеќе и повеќе читам вакви приказни
Прегледај го приврзокот 486595
иако човеков не е во ИТ, пазарот е брутален за сите кои на некој начин се дел од дигиталнава економија
