Милојко
Идем Куме Кући
- Член од
- 17 ноември 2008
- Мислења
- 3.072
- Поени од реакции
- 553
СЕ ВРАЌА РЕГРЕСОТ ЗА ГОДИШЕН ОДМОР
К-15 мора да се исплати
Додека на советувањата на сметководителите им се објаснува дека газдите од ноември минатата година мораат да исплаќаат регрес за годишен одмор, работодавците се изненадени и велат дека ако фирмата не е во добра кондиција, нема исплата
Газдите имаат обврска на работниците да им исплатат регрес за годишен одмор. Со измените на Законот за работните односи, ставена е одредба со која работодавците имаат обврска да го почитуваат општиот колективен договор за стопанство, во кој во член 35 стои дека работникот има право на надоместок за регрес за годишен одмор. За газдите што нема да исплатат К-15, Законот предвидува казни.
Исплатата на регресот за годишен одмор се актуализираше на советувањата на сметководствените работници кои се случуваат деновиве. Павле Гацов од Агенцијата за економско-правна поддршка и процена "Про агенс" вели:
"Со новата одредба во Законот за работните односи, општиот колективен договор за стопанството станува задолжителен за работодавците и вработените во приватниот сектор. Законот важи од 5 ноември, и од тогаш е задолжителна и исплатата на регресот, кој е предвиден во колективниот договор за стопанството. Во општиот колективен договор за стопанството висината на надоместокот е оставено да се утврди со колективен договор на ниво на дејност, а многу гранки веќе имаат утврдено дека ќе изнесува една просечна плата, исплатена во последните три месеци на ниво на држава", вели Гацов.
Дел од работодавците деновиве дознале за новата обврска, откако сметководителите им кажале за неа.
"Нашата фирма е претставништво на странска фирма и додека не се консултирам со филијалата, не можам да извршам исплата на регрес. Но за да не бидеме казнети, ќе најдеме начин да го исплатиме задолжителниот регрес", велат во една фирма во Скопје.
Димитар Стојановски, претседател на Организацијата на работодавци, иако е потписник на општиот колективен договор, вчера беше изненаден дека К-15 е задолжителен.
"Тоа е алтернативна можност, фактичко право на работодавецот дали ќе исплати регрес или не. Ако фирмата не е во добра кондиција, нема исплата", вели Стојановски.
Но од "Про агенс" тврдат:
"Ние и на советувањата им укажавме на сметководителите - ако до измените на Законот работодавците можеле да го толкуваат кој како сака, сега имаат обврска. А трудовата инспекција има право да ги казни сите што не исплатиле регрес за 2009".
А.Салтировска
1.600 евра казна за работодавците
Со последните измени на Законот за работните односи, вметната е и нова казна за работодавците што нема да го спроведуваат колективниот договор.
Правното лице ќе биде казнето со 1.000 евра, 800 евра за работодавец - физичко лице и 600 евра за директорот, односно друго одговорно лице кај работодавецот, доколку не го спроведуваат колективниот договор.
Казните ги изрекува Државниот инспекторат за труд.
ССМ задоволен од законските измени
Сојузот на синдикати на Македонија ги поддржува измените на Законот за работните односи, според кои работодавците задолжително треба да им исплаќаат регрес за годишен одмор на вработените, без разлика дали фирмите се потписнички на колективните договори со кои е регулирано ова право.
"Ние тоа и го баравме, сите работници да имаат еднакви права, без разлика дали се потписници на колективни договори или не", ни рекоа вчера од ССМ.
Закон за работни односи - Член 31
Во членот 205 ставот 1 се менува и гласи:
"Општиот колективен договор за приватен сектор од областа на стопанството се применува непосредно и е задолжителен за работодавачите и вработените во приватниот сектор".
Се надам дека овој закон ќе се применува исто ко и законот за забрана на пушењето.
И ме занима дали ќе треба да се исплати К 15 и за 2009 земајќи во предвид дека законот важи од 5 ноември 2009.
К-15 мора да се исплати
Додека на советувањата на сметководителите им се објаснува дека газдите од ноември минатата година мораат да исплаќаат регрес за годишен одмор, работодавците се изненадени и велат дека ако фирмата не е во добра кондиција, нема исплата
Газдите имаат обврска на работниците да им исплатат регрес за годишен одмор. Со измените на Законот за работните односи, ставена е одредба со која работодавците имаат обврска да го почитуваат општиот колективен договор за стопанство, во кој во член 35 стои дека работникот има право на надоместок за регрес за годишен одмор. За газдите што нема да исплатат К-15, Законот предвидува казни.
Исплатата на регресот за годишен одмор се актуализираше на советувањата на сметководствените работници кои се случуваат деновиве. Павле Гацов од Агенцијата за економско-правна поддршка и процена "Про агенс" вели:
"Со новата одредба во Законот за работните односи, општиот колективен договор за стопанството станува задолжителен за работодавците и вработените во приватниот сектор. Законот важи од 5 ноември, и од тогаш е задолжителна и исплатата на регресот, кој е предвиден во колективниот договор за стопанството. Во општиот колективен договор за стопанството висината на надоместокот е оставено да се утврди со колективен договор на ниво на дејност, а многу гранки веќе имаат утврдено дека ќе изнесува една просечна плата, исплатена во последните три месеци на ниво на држава", вели Гацов.
Дел од работодавците деновиве дознале за новата обврска, откако сметководителите им кажале за неа.
"Нашата фирма е претставништво на странска фирма и додека не се консултирам со филијалата, не можам да извршам исплата на регрес. Но за да не бидеме казнети, ќе најдеме начин да го исплатиме задолжителниот регрес", велат во една фирма во Скопје.
Димитар Стојановски, претседател на Организацијата на работодавци, иако е потписник на општиот колективен договор, вчера беше изненаден дека К-15 е задолжителен.
"Тоа е алтернативна можност, фактичко право на работодавецот дали ќе исплати регрес или не. Ако фирмата не е во добра кондиција, нема исплата", вели Стојановски.
Но од "Про агенс" тврдат:
"Ние и на советувањата им укажавме на сметководителите - ако до измените на Законот работодавците можеле да го толкуваат кој како сака, сега имаат обврска. А трудовата инспекција има право да ги казни сите што не исплатиле регрес за 2009".
А.Салтировска
1.600 евра казна за работодавците
Со последните измени на Законот за работните односи, вметната е и нова казна за работодавците што нема да го спроведуваат колективниот договор.
Правното лице ќе биде казнето со 1.000 евра, 800 евра за работодавец - физичко лице и 600 евра за директорот, односно друго одговорно лице кај работодавецот, доколку не го спроведуваат колективниот договор.
Казните ги изрекува Државниот инспекторат за труд.
ССМ задоволен од законските измени
Сојузот на синдикати на Македонија ги поддржува измените на Законот за работните односи, според кои работодавците задолжително треба да им исплаќаат регрес за годишен одмор на вработените, без разлика дали фирмите се потписнички на колективните договори со кои е регулирано ова право.
"Ние тоа и го баравме, сите работници да имаат еднакви права, без разлика дали се потписници на колективни договори или не", ни рекоа вчера од ССМ.
Закон за работни односи - Член 31
Во членот 205 ставот 1 се менува и гласи:
"Општиот колективен договор за приватен сектор од областа на стопанството се применува непосредно и е задолжителен за работодавачите и вработените во приватниот сектор".
Се надам дека овој закон ќе се применува исто ко и законот за забрана на пушењето.
И ме занима дали ќе треба да се исплати К 15 и за 2009 земајќи во предвид дека законот важи од 5 ноември 2009.