- Член од
- 28 март 2006
- Мислења
- 17.665
- Поени од реакции
- 12.061
прво, не знам дали збориш за јавна или државна администрација.Воопшто не се согласувам со тебе.
Постарите ке се согласат да го ослободат работното место за добра отпремнина, ако ја понудат нели таа опција како што наговестуваат, но што со младите, во кои приватни фирми они ке се запослат во нашава држава и се разбира за кој личен доход, за крпен живот??
Не е така лесно со години натрупувана јавна администрација да ја трансформираш и да ја намалиш а да нема проблеми, тс да се направи општи хаос.
Отпремнина, колкава мислиш ќе ти биде отпремнина. 10.000 евра? Прво сумата е нонсенс гледано по лице и вкупно од буџет (не е тоа телеком), второ е помалку од недоволна за да кажеме уште 5 години до пензија. Или ќе вложиш во приватен бизнис? Кој, на тие години? Со какви вештини располага лице кое е оддалечено од факултетот светлосни години, второ, нема искуство во водење бизнис, трето...ај да не набројувам.
младите, прво се запослени бездруго 99% со партија (а се збори за департизираност) за разлика од постарите кога скоро и да немаше партии. Тоа е една причина. Втора е што имаат релативно свежо факултетско образование како и далеку повеќе вештини и моќ на учење нови работни задачи од постарите.но што со младите,
И како што ги разбрав овие од миоа, прво ќе се види дуплирани ингеренции на институциите, веројатно и други фактори па после ќе се размислува за нешто повеќе. А тоа со техничка влада ни со никаква не треба да е дозволено. Само надпартиска или експертска. А такво нешто не постои.
Во секој случај, вакво нешто само по себе може да го сруши пазарот на работна сила. Размисли зошто
И четврто, збориме што би било, кога би било.
Последно уредено: