споредба со јапанци правеа некои други... прочитај наназад. Инаку работникот работи, а тие примери се екстреми, јалови обиди да се оцрни генерално македонскиот работник...специфично за голем број т.н. газди.
А со горните земји; Немачка...зашто да не се споредуваме? Сакаш да останеш да живееш у систем со феуди? Се стремиме кон Бурунди или кон европските стандарди.
Најди податоци за СФРЈ до 80-тите, чисто да се информираш, а јас ќе ти пишам како се работеше до 90-тите...него не е Југа муабетот, муабетот е денес...
Работникот работи, остварува добивка...појди де негде во горните земји, во wошиот капитализам...да видиш дека погрешно си информисан дома и на теве за правата на работникот, бонусот за прекувремено, саатницата. Ќе видиш зашто нашите бегаат У запад.
...со тие пари работникот плаќа свои трошоци, а газдата...нека не вработува ако не му се исплати, ако нема пари...нека работи тој.
Ваљда си газда на фирма со вработени ...нешто не ќе да си работник со вакви ставови за бујрум, глупирање и клатење на работниците.
Или ако не си ондак премногу самоубиствено си настроен за работник...си ги газиш своите права.
Kako prvo i prvo i jas sum rabotnik, dobro ne bas najobicen rabotnik, no sepak sum rabotnik, bidejkji rabotam za mesecna plata i daleku sum od gazda !!!
No jas sum realen covek i ne baram od gazdata preku leb i pogaca, ona sto e dogovoreno, toa go ispolnuvam i edinstveno sto me interesira e da si zemam plata i nisto povekje, nekogas povekje, nekogas pomalku, ama toa e toa, ne baram pokloni, bonusi, nagradi i.t.n. bidejkji znam deka nema da gi dobijam !!! I jas sum rabotel prekuvremeno, za vreme na praznici ili vikendi, isto taka sum zemal namaleni plati, a ponekogas ne sum zemal plata i po dva meseca, a na kraj kje ti platat samo za eden mesec, a dva meseca si srabotil, ali JBG !!!
Ama ipak covek treba da bide realen, nie sme Makedonija, do pred dve decenii bevme vo drug sistem, vo koj ziveevme polovina vek, ne e tolku lesno i ednostavno edna drzava(bilo koja) preku nokj bez nikakvi poteskotii da premine od eden vo drug opstestveno/politicki/ekonomski sistem, treba da projde podolg vremenski period za da se stabiliziraat rabotite, neznam uste kolku kje trae ovaa tranzicija i dali voopsto kje ima kraj nekogas !!!
E sega nekoj pogore spomna za Japani, Nemacki, Danski, Svedski, Norveski i.t.n. se slagam deka tamu e stopati bolje za rabotnikot t.e. rabotnikot ima daleku pogolemi prava od tuka, redovni plati i.t.n. no da ne zaboravime deka ovie zemji se stari-kapitalisticki zemji, a nie do vcera bevme vo komunizam, vo koj se bese opstestveno/drzavno t.e. nemase privaten sektor i ne moze preku nokj da se ramljame so nekoi si stari visoko razvieni industriski i tehnoloski kapitalisticki zemji kako Germanija, Japonija, Amerika(S.A.D.) i.t.n.
Isto taka nemoze nikoj da gi obvinuva gazdite kade sto raboti, bidejkji site znaeme deka nieden gazda/vlasnik nikogo ne tera so sila da raboti, ako ti odgovara raboti si , ako ne ti odgovara napusti !!! E sega okolu tie bonusi, nagradi i.t.n. kako prvo ti so gazdata se dogovaras za plata, a ne za plata+plus ova, ona ... i ako firmata ima golem profit, mozebi i kje sleduva nekakov bonus, nagrada ili pokacuvanje na platite na rabotnicite vo taa firma, no sto ako firmata podolg period trpi zagubi i se naogja pred bankrot, dali i vo takvi uslovi gazdata mora da najde t.e. mora da iskopa pari za da im plati na rabotnicite i plata, pa i plus nagrada, bonus, pokacuvanje i.t.n. mislam deka treba malku realno da se gledaat rabotite, od edna firma do druga ima golema razlika ... ako nekoja firma e vo ili pred kolaps, ne moze da se bara preku leb i pogaca, kje se zadovolat rabotnicite i so pomala/skratena plata, samo kolku da se zadrzi rabotnoto mesto, koe ako se izgubi uste poloso kje bide, togas kje nema nikakva plata od nikade ... bolje nesta, nego nista !!!